退職後の健康保険には
１、会社員として働いている家族の扶養に入る（無料の上、会社員には扶養控除あり）
２、退職前の健康保険を任意継続で入る（会社員時代の保険料の倍）
３、国民健康保険に入る（前年の所得を元にするため、退職直後は高い）
の選択があります。
扶養になれなければ、任意継続にすると思います。
この任意継続は２年しか入れないため、２年後には国保になります。
確かに、退職直後は国保は高いんですが、２年目になると前年の所得が少なくなるので国保のほうが得な場合もあります。
以前は、一度選ぶと２年間は任意継続だったんですが、昨年から途中から国保にできるようになりました。任意継続して１年過ぎる頃には国保での料金を確認したほうがいいです。